Kaderplanung

Würde das Testspiel gegen FC Köln abwarten und beide Keeper Goller und Gersbeck da nochmal je eine HZ spielen lassen. Fand sie beide bisher in den Testspielen gut. Danach sollte eine Entscheidung getroffen werden, wer als Nr. 1 und Nr. 2 in die Saison startet, oder ob man eine neue Nr. 1 verpflichtet.

Meine Empfehlung wäre auch, Goller als neue Nr. 1 aufzubauen, mit Gersbeck in der Hinterhand, falls das schief geht nach einigen Pflichtspielen. Bei Goller wäre über ca. 2 J. gesehen eine ähnliche Entwicklung wie bei Ernst möglich, auch vom MW her, wenn er einschlägt.

Man das wäre so geil wenn Goller als Nummer 1 reingeht, auch wenn ich nicht daran glaube. Aber wäre definitiv ein Faktor für mich, wieder ein bisschen mehr Bock auf die neue Saison zu haben.

Würde mich auch für Goller freuen und es ihm gönnen, mein Gefühl sagt mir aber das Gersbeck als Nr. 1 in die Saison geht, sofern kein neuer TW kommt.

Denkt ihr, Klemens wird kommende Saison eine Rolle spielen? Ich habe die Verlängerung keineswegs nachvollziehen können und kann mir auch weiterhin nicht vorstellen, dass er sich unter Leitl in das Team spielen wird.

Für Thorsteinsson und Christensen sollte man noch eine Lösung finden, damit die Kapitel beendet werden.

Bei Winkler wird man bestimmt vor Transferende eine Lösung (geringere Ablöse, dafür höhere Bonuszahlungen) finden, Reisende darf und sollte man niemals aufhalten.

Mit Sessa in einer tragenden Rolle zu planen geht mir nicht wirklich in den Kopf. Es wäre wirklich überraschend, wenn er hier auf einmal bei Pflichtspielen zu sich findet. Sollte es so kommen, wie die meisten wohl befürchten, ist das wiederholte Experiment mit ihm dann aber im kommenden Jahr beendet.

Es könnte wirklich krass werden, wie wenig Spieler von gestern und heute im nächsten Juli noch auf der Matte stehen werden.

Sollte man die Klasse halten, hat man nächsten Sommer die optimale Gelegenheit das Kadergerüst (und die Gehaltsstrukturen) gänzlich umzustrukturieren. Viele Schritte dahin wurden jetzt schon umgesetzt.

Trotzdem sind das jetzt alles Pflaster auf vielen offenen Wunden, es würde mich einfach enorm überraschen, wenn dieser Weg im Profifussball funktioniert (und funktionieren heißt für mich Klassenerhalt).

Ich denke hier sind zwei Sachen entscheidend, Punkt 1 ist Klemens fußballerisch ein guter, spielender IV. Wenn er Kämpferisch und Körperlich zulegt, kann aus ihm ein guter IV werden.
Im Grunde wie bei Marton, der war Anfangs auch nur spielerisch zu gebrauchen, hat meiner Meinung letzte Saison aber einen guten Schritt gemacht.

ICh denke hier hat man sich bewusst für Klemens entschieden und gegen zb Leistner, da Klemens einfach das Pot. und Alter mitbringt eine Ablöse zu generieren. Gehalt wird bei beiden ungefähr gleich sein

UND ich könnte mir sogar vorstellen, dass man intern mit dem Gechter Abgang gerechnet hat und Klemens hier eher als Nachfolger gesehen wurde.

Ich denke aber auch, dass sollte Gechter bleiben, wir Klemens kein Stammspieler sein wird, Einsatzzeit wird er bekommen da Kolbe, Dardai und Gechter immer mal fehlen und eventuell so kommenden Sommer eine Ablöse einspielt.

Es wird auf jeden Fall spannend, wie sich die Lage auf der Position entwickeln wird.

Dardai sehe ich persönlich spielerisch mindestens zwei Stufen über Klemens.

Ich wäre stark überrascht, wenn man mit Klemens noch eine Ablöse im kommenden Sommer produzieren könnte. Aber das wäre eine gute Sache, weil es für eine positive Entwicklung sprechen würde.

Warten wir es mal ab...

Meine ideale Kaderplanung für Hertha unter den gegebenen Bedingungen (20 Spieler, 16 gestandene, 4 Jugendspieler, runde Planung in IV und DM, Neuzugänge in LV- und Stürmerposition)

TW: Gersbeck (Goller)
IV: Dardai, Klemens (Kolbe)
LV: Neuzugang (Christensen)
RV: Zeefuik (Eitschberger)

DM: Seguin, Neuzugang (Lum)
OM: Sessa (Todorovic)

LA: Brekalo (Adewumi)
RA: Winkler (Ndi)
ST: Neuzugang (Schuler)

Abgang: Gechter, Thorsteinsson, Jensen, Grönning (alle auslaufenden Vertrag 2027)
Talent: Goller, Lum, Todorovic, Ndi
Zugang: LV, Sturm, Sechser

Bezüglich Abgänge:

- Gechter kann man jetzt noch verkaufen. Ich glaube kaum, dass man eine Verlängerung leisten kann. Wenn er jetzt noch verlängert, liegt sein Gehalt sicherlich bei über 1 Millionen Euro. Das macht einen Verkauf sehr schwer und man kann vielleicht nur um ein Jahr verlängern. Das lohnt sich kaum, um langfristig nen gesunden Kader zu bauen. Außerdem ist die Spielerdichte in der IV zu hoch, alle vier wollen eigentlich stammspielen, aber das funktioniert in der Abwehr eigentlich nicht, da man hier nicht rotiert. Außerdem sind alle irgendwie ähnlich gestrickt und defensiv instabil. Da kann man bedenkenlos ausdünnen und ein neues Profil zB im DM hinzufügen.

- Thorsteinsson hat eigentlich keine herausstechende Rolle im Kader. An sich macht die Adewumi-Leihe, die ja keinerlei langfristigen Charakter hat nur dann Sinn, wenn man Thorsteinsson abgibt und das Gehalt für einen Neuzugang spart. An sich ist LA und OM sehr gut besetzt mit Brekalo und Sessa (gerade wenn man das Gehalt betrachtet). Hier muss einfach konsequent sein und sich hinterfragen, ob das die ideale Planung ist.

- Jensen hat eigentlich keine Rolle unter Leitl gespielt. Und ähnlich wie bei der Innenverteidigung hat man hier zuviele Spieler, die alle gerne Stammspieler sein würden (Seguin, Sessa, Jensen), aber keiner ist wirklich defensiv stark. Entsprechend muss man hier eigentlich dringend mit nem Neuzugang reagieren. Aber den kann man sich erst erlauben, wenn einer geht, und da ist Jensen vermutlich der erste Kandidat.

- Grönning hat ähnlich wie Jensen sehr wenig Vertrauen. Dazu passt er kaum in die Spielidee, die Leitl verfolgt. Schade eigentlich, aber dann lieber abgeben und einen neuen Stürmer dazuholen. Denn wie gesagt, will man ja auch keinen übervollen Kader mehr rumschleppen.


Backups bei Verletzungen: Heide (TW), Diallo (IV), LV (Grothe), RV (Berner), DM (Telib), ZM/OM (Gouram),ST (Hildebrandt)

Fazit: Das wäre insgesamt eine gute Mischung aus Erfahrung und funktionierendem Gerüst, aber auch konsequenter Berliner Weg. Auf eigene Talente setzen statt teure Bankdrücker auf Reserve, gerade wenn es realistisch eh nur um das Mittelfeld der zweiten Liga geht und man nicht wirklich auf Zwang jeden Punkt rausquetschen muss. Aber damit man das langfristig so machen kann, muss man eben auch schauen, dass die Spieler die jetzt noch unter Vertrag stehen verlängern und dafür braucht man auch finanziellen Spielraum, den man nur durch Gehaltseinsparungen aka Abgänge bekommen kann. Entsprechend aus vollumfänglicher Kaderanalyse braucht es noch ein paar mehr Abgänge, egal ob von Profilen oder finanzieller Flexibilität.

Ich habe nun endlich mal den Kader von Hertha hier bei TM aktualisiert, mit 23,4 Jahren im Schnitt sind wir derzeit gleich mit Nürnberg der jüngste Kader der 2.Liga.

Sollten Thorsteinsson oder Grönning gehen, geht der Schnitt hier nochmal runter.

Aber mal schauen, ob noch der ein oder andere erfahrenere (alles ab etwa 24 Jahre kann man wohl schon dazu zählen, je nach Auslegung) Spieler hier aufschlägt.

Ich zieh das mal rüber. Die Außenverteidiger sind doch sowohl mit als auch gegen den Ball heutzutage extrem wichtig und können super viel Einfluss haben. Wir spielen nicht mit einer 5er Kette, dann könnte man hier den defensiven Einfluss etwas runterspielen. Wenn du auf den AVs nicht ein bisschen Qualität hast, wirst du von jedem Gegner über die Außen ausgespielt. Klopp hat das doch auf seiner PK letztens sehr schön gesagt: "die modernen Spielmacher spielen auf dem Flügel". Und das kannst du so auch in die 2. Liga übertragen - Reese, Atik, Bobzien, Zoma, Chakroun, Yokota...